Administrativo/a SAS 2025: resultados definitivos, puntuaciones y plazas adjudicadas
El concurso-oposición de Administrativo/a del Servicio Andaluz de Salud (SAS), correspondiente a las convocatorias de 2025, cuenta con los listados definitivos de personas aspirantes que superan y no superan el proceso selectivo, tanto por el turno de acceso libre como por promoción interna.
Los resultados permiten conocer las puntuaciones de las personas que encabezan y cierran la relación de aspirantes que superan el proceso, así como la distribución final de las plazas después de aplicar las reglas de redistribución previstas para las plazas que no se cubren en determinados cupos.
En este artículo de OposicioneSAS recopilamos los principales datos del proceso, las puntuaciones de referencia y las incidencias relacionadas con la presentación del autobaremo.
1. Administrativo/a SAS 2025: resultados del acceso libre
En el turno de acceso libre se ofertaron inicialmente 861 plazas, distribuidas de la siguiente manera:
Cupo| Plazas iniciales
Cupo General| 775
FSS| 77
EM| 9
Total| 861
Tras aplicar la redistribución de las plazas no cubiertas, el Cupo General aumenta de 775 a 815 plazas.
Puntuaciones del Cupo General
Estos son los datos de puntuación comunicados para las personas aspirantes del Cupo General:
Referencia| Puntuación
Primera persona que supera el proceso| 163,589
Última persona que supera el proceso| 59,833
Primera persona que no supera el proceso| 59,736
La diferencia entre la última persona que supera el proceso y la primera que no lo supera es de 0,097 puntos.
Este dato ilustra la importancia que pueden tener pequeñas diferencias de puntuación cuando varias personas aspirantes se encuentran en posiciones próximas en la clasificación.
Exclusiones por no presentar el autobaremo
En el acceso libre se comunicaron 30 exclusiones por el motivo E41, correspondiente a la no presentación del autobaremo.
De esas 30 personas, 6 subsanaron la exclusión.
Es importante distinguir entre el número de exclusiones comunicadas inicialmente y las situaciones que finalmente quedan reflejadas en los listados definitivos. Para conocer la situación individual de cada aspirante es necesario consultar la resolución y sus anexos oficiales.
Puntuaciones del cupo FSS
En este cupo, las puntuaciones de referencia son las siguientes:
Referencia| Puntuación
Primera persona que supera el proceso| 138,371
Última persona que supera el proceso| 57,333
Estas puntuaciones corresponden a este proceso selectivo concreto y no deben interpretarse como una nota de corte aplicable a futuras convocatorias.
Resultado del cupo EM
En el cupo EM, una única persona supera el proceso, con una puntuación de 64,440 puntos.
Como veremos a continuación, las plazas que no se cubren en este cupo afectan a la distribución final de las plazas entre los demás cupos.
2. ¿Cómo se redistribuyen las plazas del acceso libre?
La convocatoria partía de 861 plazas, pero la distribución final cambia como consecuencia de las plazas que quedan sin cubrir y de las reservas correspondientes.
El reparto comunicado es el siguiente:
- Cupo EM: de las 9 plazas iniciales, se cubre 1. Otra plaza se reserva para la próxima Oferta de Empleo Público (OEP) y las 7 restantes pasan al cupo FSS.
- Cupo FSS: tras recibir esas 7 plazas, el cupo alcanza las 84 plazas. Se cubren 40 y quedan 44 sin cubrir. De estas, 4 se reservan para la próxima OEP y las 40 restantes pasan al Cupo General.
- Cupo General: pasa de 775 a 815 plazas.
Por tanto, la distribución final comunicada para el acceso libre queda así:
Cupo| Distribución final
Cupo General| 815 plazas
FSS| 84 plazas
EM| 1 plaza cubierta
Total inicial de plazas| 861
Las reservas para futuras ofertas de empleo deben distinguirse de las plazas que se trasladan efectivamente a otros cupos.
3. Administrativo/a SAS 2025: resultados de promoción interna
En el turno de promoción interna se ofertaron inicialmente 452 plazas, con esta distribución:
Cupo| Plazas iniciales
Cupo General| 406
FSS| 41
EM| 5
Total| 452
La redistribución de las plazas no cubiertas permite aumentar el Cupo General hasta 428 plazas, que se cubren en su totalidad.
Puntuaciones del Cupo General de promoción interna
Referencia| Puntuación
Primera persona que supera el proceso| 161,221
Última persona que supera el proceso| 89,469
Primera persona que no supera el proceso| 89,464
La diferencia entre la última persona que supera el proceso y la primera que no lo supera es de tan solo 0,005 puntos.
Se trata de una diferencia muy reducida, que pone de manifiesto la importancia de revisar las puntuaciones y la aplicación de los criterios de valoración establecidos en las bases de la convocatoria.
Exclusiones por no presentar el autobaremo en promoción interna
En promoción interna se comunicaron 10 exclusiones por el motivo E41, relacionado con la no presentación del autobaremo.
De ellas, 2 personas subsanaron la exclusión.
Como en el acceso libre, es necesario acudir a los listados definitivos para conocer el resultado individual y comprobar cómo quedó reflejada cada situación.
Puntuaciones del cupo FSS en promoción interna
Referencia| Puntuación
Primera persona que supera el proceso| 157,563
Última persona que supera el proceso| 71,221
Además, se comunicó que una persona subsanó la exclusión por el motivo E41.
4. ¿Cómo se redistribuyen las plazas de promoción interna?
La distribución de las plazas no cubiertas queda de la siguiente manera:
- Cupo EM: ninguna de las 5 plazas iniciales queda cubierta. Una se reserva para la próxima OEP y las 4 restantes pasan al cupo FSS.
- Cupo FSS: aumenta de 41 a 45 plazas. Se cubren 21 y quedan 24 sin cubrir. De estas, 2 se reservan para la próxima OEP y las 22 restantes pasan al Cupo General.
- Cupo General: aumenta de 406 a 428 plazas, que se cubren en su totalidad.
La distribución final comunicada es la siguiente:
Cupo| Distribución final
Cupo General| 428 plazas cubiertas
FSS| 45 plazas ofertadas tras la redistribución
EM| 0 plazas cubiertas
En este caso, la redistribución permite cubrir todas las plazas del Cupo General de promoción interna, aunque inicialmente se habían ofertado 406.
5. Comparativa de las puntuaciones de acceso libre y promoción interna
Una de las cuestiones más interesantes de estos resultados es la diferencia entre las puntuaciones de la última persona que supera el proceso en cada turno y cupo.
Turno y cupo| Última persona que supera
Acceso libre — Cupo General| 59,833
Acceso libre — FSS| 57,333
Acceso libre — EM| 64,440 (única persona que supera)
Promoción interna — Cupo General| 89,469
Promoción interna — FSS| 71,221
Estas cifras permiten comparar los resultados de esta convocatoria, pero deben interpretarse con cautela.
La puntuación necesaria para superar un proceso selectivo depende, entre otros factores, del número de plazas, las personas participantes, sus resultados en la fase de oposición y los méritos valorados conforme al baremo.
La puntuación de la última persona que supera esta convocatoria no garantiza que la nota necesaria sea la misma en futuros procesos selectivos.
6. ¿Qué debes tener en cuenta si te presentas a las oposiciones del SAS?
Los resultados de Administrativo/a dejan varias cuestiones que conviene recordar al preparar una oposición del Servicio Andaluz de Salud.
1. Preparar el examen es fundamental. La fase de oposición es una parte esencial del concurso-oposición y requiere una preparación organizada del temario y práctica con preguntas tipo test.
2. Los méritos también cuentan. La experiencia profesional, la formación y los demás méritos que contemple el baremo aplicable pueden influir en la puntuación final.
3. Hay que cumplir los trámites y los plazos. La presentación del autobaremo y de la documentación acreditativa debe realizarse en la forma y dentro del plazo establecidos. Las exclusiones por no presentar el autobaremo muestran la importancia de prestar atención a estos trámites.
4. Debes consultar las bases de tu convocatoria. Los requisitos, los criterios de valoración y la distribución de plazas deben comprobarse en la normativa y en las resoluciones oficiales correspondientes.
7. ¿Dónde consultar los resultados oficiales?
Para comprobar tu situación individual, revisar las puntuaciones y consultar los listados definitivos, accede a la página oficial del Servicio Andaluz de Salud correspondiente a la categoría de Administrativo/a:
👉 "Consultar la información oficial de Administrativo/a en el SAS" (https://www.sspa.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud/profesionales/ofertas-de-empleo/oferta-de-empleo-publico-puestos-base/convocatorias-oep-2025/cuadro-de-evolucion/administrativoa)
Consulta especialmente los listados definitivos de personas que superan y no superan el concurso-oposición y la resolución que los aprueba.
Conclusión: resultados definitivos de Administrativo/a SAS 2025
El concurso-oposición de Administrativo/a del SAS destaca por el volumen de plazas convocadas y por la redistribución de las plazas no cubiertas entre los distintos cupos.
En el acceso libre, el Cupo General pasa de 775 a 815 plazas. En promoción interna, aumenta de 406 a 428, cubriéndose estas últimas en su totalidad.
Las puntuaciones de la última persona que supera el proceso son diferentes en cada turno y cupo, por lo que resulta imprescindible analizar cada clasificación por separado y no extrapolar los resultados a futuras convocatorias.
En OposicioneSAS seguiremos ofreciendo información sobre las ofertas de empleo público, las bolsas de contratación temporal, los baremos y los recursos para preparar las oposiciones del Servicio Andaluz de Salud.
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Nota: las cifras de este artículo se han elaborado a partir de los datos facilitados sobre los resultados del proceso. Comprueba que coinciden con la resolución definitiva y sus anexos oficiales.
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